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部下に「きちんと教える」、「手柄をほめる」 、「時には叱る」
はかえって逆効果！

・指示待ち部下
・無責任な部下
・反抗的な部下

を育ててはいけない。

田端信太郎が教える、
これからの時代に本当に成果を上げるマネジメント。

序章 これからのリーダーは、会社のために働くな！

第１章 リーダーは人材育成を目的にしてはいけない

第２章 リーダーは自分の手を動かしてはいけない

第３章 リーダーは管理してはいけない

第４章 リーダーは「解決策」を持つ必要はない

第５章 リーダーは、社内外から好かれるだけが能じゃない

著：田端　信太郎
田端信太郎（たばた・しんたろう）
オンラインサロン「田端大学」塾長。1975年石川県生まれ。慶應義塾大学経済学部卒業。NTTデータを経てリクルートへ。フリーマガジン「R25」を立ち上げる。2005年、ライブドア入社、livedoorニュースを統括。2010年からコンデナスト・デジタルでVOGUE、GQ JAPAN、WIREDなどのWebサイトとデジタルマガジンの収益化を推進。2012年NHN Japan(現LINE)執行役員に就任。その後、上級執行役員として法人ビジネスを担当し、2018年2月末に同社を退社。その後株式会社ZOZO、コミュニケーションデザイン室長に就任。2019年12月退任を発表。著書に『これからの会社員の教科書』『これからのお金の教科書』(SBクリエイティブ)、『ブランド人になれ! 』(幻冬舎)他。