地域金融機関が担う地方転職

ポスト2020の経営人材紹介

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編著：日本人材機構

出版社：金融財政事情研究会

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内容紹介

伴走型支援の新たな柱

■付随業務として正式に認められた人材紹介を、いかに地方企業の持続的成長に役立てるか。
■金融機関の人材紹介事業構築を支援してきたJHRのノウハウを結集。オーナーと一緒に再考した「稼ぎ方」を実現するうえでの経営課題の特定と、それを解決できる「本当に必要な」人材の要件定義から始まる真の伴走型支援サービス展開を指南する。
■経営人材の紹介を受けた企業のオーナーや人材紹介業にいち早く取り組んだ広島銀行へのインタビューを掲載。
■伴走型支援サービス契約書、人材紹介サービス契約書、人材要件定義書等、すぐに役立つ豊富な資料集を収録した。

人材紹介って何だ
第１章　新しい地方転職の時代
　１　首都圏人材の地方への注視
　２　積み重ねた取組み×ニューノーマル
　３　地域金融機関への期待
第２章　伴走型支援サービス
　１　生産性向上と経営人材
　２　黎明期の例
　３　伴走型支援サービスの確立
　４　サービスの発展
　５　サービスによる人材紹介の実績
第３章　金融機関が取り組む意義
　１　伴走型支援の担い手として
　２　事業性評価と人材紹介事業
　３　人材紹介事業参入の目的
　４　参入形態の検討
第４章　事業性評価をいかに生かすか
　１　企業が求めていること
　２　事業を知る、診立てる
　３　人材相談からの派生
第５章　地域企業と人材をつなぐ注目の動き
　１　金融機関系の人材ソリューションカンパニー
　２　副業・兼業
　３　地方大学による人材定着事業
　４　観光人材マーケット
　５　メディアサイト
第６章　実行マニュアル
　１　実施フェーズとステップ
　２　成約報告書の作成
　３　伴走型支援サービスの効果：入社後の声からみえてきたこと
第７章　サービスの導入プロセス
　１　人材紹介事業の開始から定着までの４ステップ
　２　参入検討から意思決定
　３　開始準備
　４　事業開始後の定着活動

ISBN：9784322135862
出版社：金融財政事情研究会
判型：A5
ページ数：292ページ
定価：2800円（本体）
発行年月日：2020年09月
発売日：2020年11月12日
国際分類コード【Thema（シーマ）】１：KFF。

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