だけどチームがワークしない　――“集団心理”から読み解く残念な職場から一流のチームまで

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オーディオブック

著：縄田健悟

出版社：日経BP

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内容紹介

★優秀な人を集めたのにできあがったのは残念な組織、いったいなぜ？
★集団心理の専門家による「組織」の心理
★働く「みんな」のつくり方を知るために

人は、集団になると愚かな決断をする

集団よりもひとりで働くほうが人間関係でもめないし、同調圧力に屈することもないし、サボる人も少ないでしょう。
しかし、やはり大きな仕事は集団でないと成し遂げられません。
集団には問題がつきものです。「意見を言っただけなのに人間関係が悪くなる」「ものを言える空気がない」などの問題が起きるのは、集団で暮らす人間の特性が背景にあります。人には、「古来より変わらない普遍の集団心理」と「現代特有の集団心理」がありますが、このふたつを押さえて、集団について考える必要があります。組織を一歩進めたいとき、「集団心理」を知ることはとても有効です。この本は、社会心理学、産業・組織心理学の専門家が、どのように集団をよくしていくかを科学的な知識や論文を背景に、さまざまにご紹介します。

第1章　組織は「集団」だからうまくいかない
・性格が原因だと思いやすい私たち　
・誰か１人を「犯人」にしても、組織の問題は解決しない　

第1部　負の“集団心理”
第２章　　賢い人々でも集団になると愚かな決断をする：集団浅慮
第３章　話し合いがうまくいかないワケ：集団の問題解決と創造性
第４章　集団の空気に縛られる私たち：集団規範と同調
第５章　集団ではまじめなあの人もついサボる：社会的手抜き

第2部　優れたチームを目指して
第６章　「烏合の衆」をチームに変える：チームワーク
第７章　身につけるべきリーダーのふるまいとは？：リーダーシップ
第８章　メンバーの衝突にどう向き合うか：対立

第3部　チームが持つ現代ならではの課題
第９章　「ものを言える空気」がチームの基盤：心理的安全性
第１０章　ダイバーシティ時代のチームづくり：多様性
第11章　テレワークは効率が悪い…….のか？：テレワークとバーチャルチーム

著者略歴

著：縄田健悟
福岡大学人文学部准教授。専門は、社会心理学、産業・組織心理学、集団力学。集団における心理と行動をテーマに研究を進め、特に組織のチームワークを向上させる要因の解明に取り組んでいる。山口県山陽小野田市出身。九州大学大学院人間環境学府博士後期課程修了。博士（心理学）。一般社団法人チーム力開発研究所理事も務める。著書に『暴力と紛争の“集団心理”：いがみ合う世界への社会心理学からのアプローチ』（ちとせプレス）などがある。

ISBN：9784296002221
出版社：日経BP
判型：A5
ページ数：288ページ
定価：2000円（本体）
発行年月日：2025年02月
発売日：2025年02月07日
国際分類コード【Thema（シーマ）】１：KJ。