社長、ちょっと待って!! それは労使トラブルになりますよ！
著：榎本恵一
著：谷原誠
著：吉田幸司
電子版
内容紹介
企業経営者にとって大きなリスクとなっているのが従業員との労働関係におけるトラブルです。本書では、労働関係でどのようなリスクがあり、それをどう解決し、防止するのかをテーマに、筆者たちが実際に経験した事例の中から、労働トラブルとして非常に多い、「賃金」と「解雇・退職」にまつわる10の事例を解説・検証しました。後の祭りとならないように、トラブルが起こる前からしっかりとした防止策を立ててください。今が平穏無事な会社ほど本書を読む価値があります。
目次
第1章 突然の訪問者（それは突然やって来る、その一言がケガのもと、ほか）
第2章 事例にみる未払賃金のトラブルはこうして解決（小売業A社 残業手当、建設業B社 未払賃金、ほか）
第3章 事例にみる解雇のトラブルはこうして解決（印刷業E社 労働災害、小売業F社 雇止め、ほか）
第4章 労使間のトラブルを防ぐ社長の心得（経営コーチから見た労使間トラブル、時代の変化を冷静に読み取る、ほか）
終章 まとめ――労使トラブルを防止するための秘策（トラブルの中心は「賃金不払い」と「解雇」に関すること、法律を正しく知ることが大切、ほか）
JP-eコード：90122155JAAA01MBJE3X
。出版社：万来舎
。コンテンツ公開日：2015年07月29日
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