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【モデル規程と解説の２段構成！】◎人事・労務管理に必要な規則・規程・協定・社内様式などをひと通り収録◎労務管理の法律の基本や社内規程の役割と作り方、活用法がよくわかる解説◎判例・通達も豊富に掲載。解説にモデル規程の対象条文を明記◎注目の職能給・定年退職者再雇用・職能資格・人事評価・電子メール利用・個人情報保護などの規程も収録書籍掲載の規則・規程の他、未収録の規程・解説・様式についても、Windows対応Wordデータのダウンロード特典があります。※ダウンロードしたファイルを開くには、本書12ページに掲載されているパスワードが必要です。

巻頭 会社諸規程作成の予備知識１章 就業規則のモデル規程とつくり方就業規則パートタイマー 就業規則２章 賃金・退職金に関する規程のモデルとつくり方賃金規程賃金規程（職能給）退職金規程（定額制）３章 雇用管理に関する規程のモデルとつくり方育児・介護休業規程定年退職者再雇用規程出向規程４章 人事管理に関する規程のモデルとつくり方職能資格制度規程人事評価制度規程５章 福利厚生に関する規程のモデルとつくり方慶弔見舞金規程カフェテリアプラン規程６章 業務管理に関する規程のモデルとつくり方車両管理規程出張旅費規程電子メール利用規程個人情報保護規程７章 労働時間に関する労使協定のモデルとつくり方時間外・休日労働に関する協定届１ヵ月単位の変形労働時間制フレックスタイム制１年単位の変形労働時間制１週間単位の非定型的変形労働時間制一斉休憩の適用除外事業場外労働専門業務型裁量労働制企画業務型裁量労働制書籍未掲載でダウンロード用のみ用意した規程例リフレッシュ休暇規程自己啓発支援制度規程留学規程早期退職優遇制度規程表彰規程

著：岡田　良則
岡田人事労務管理事務所所長、株式会社ワーク・アビリティ代表取締役、東京都社会保険労務士会会員。
1965年生まれ。日本ビクター株式会社で生産管理に従事、会計事務所勤務、株式会社コンサル・コープを経て、現職。各企業の就業規則の作成、賃金体系・社内諸制度の構築をはじめ、人事全般にわたる指導を手掛けながら、講師・執筆と幅広く活動している。
著書に「これでわかる！有期労働者の雇用管理」「改正労働派遣法ポイント・しくみがわかる本」「社員のメンタルヘルスで困ったらこの１冊」「人材派遣のことならこの１冊」「退職・転職を考えたらこの１冊」「就業規則をつくるならこの１冊」「定年前後の年金・保険・税金の手続きをするならこの１冊」（以上、自由国民社）、「社会保険労務士事務所の仕事がわかる本」（日本実業出版社）「育児介護休業・出産・母性保護のことならこの１冊」「賃金制度を変えるならこの１冊」「いますぐ始める残業をゼロにする職場のしくみ」（以上、共著、自由国民社）、「事例解説 賃金退職金制度」「ケーススタディ 労働基準法」（以上、共著、第一法規）などがある。

著：桑原　彰子
岡田人事労務管理事務所、株式会社ワーク・アビリティ マネージャー、滋賀県社会保険労務士会会員。
同志社大学商学部卒業。ＩＴ関連会社、大学生協東京事業連合の勤務を経て、現職。
著書に「育児介護休業・出産・母性保護のことならこの１冊」「いますぐ始める残業をゼロにする職場のしくみ」（以上、共著、自由国民社）がある。