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2025年のパラダイムシフト。
40年周期の変遷から読み取る「その時のリーダー」によって、日本の将来の盛衰が決まる!
井深・ジョブズの遺訓から学ぶ「日本発イノベーション」時代は到来するか?!
ソニ－の奇跡／井深大の「箴言」と変革リ－ダ－の「格言」

目次
第Ⅰ部
第１章 2025年からのパラダイムシフト─日本発世界インフラ新時代到来“日立の成功に学べ“
第２章 ソニー創業者井深大とアップル創業者スティーブ・ジョブズの人生哲学
第３章 井深大 イノベーションの遺訓
第４章 スティーブ・ジョブズの遺訓
第５章 40年周期のパラダイムシフトの歴史をめぐる―その時の指導者が国家の盛衰を決める
第Ⅱ部
井深大の箴言 2025年のパラダイムシフト下で生きる人たちへ──ソニー・変革リーダーの格言──

第Ⅰ部
第１章 2025年からのパラダイムシフト─日本発世界インフラ新時代到来“日立の成功に学べ“
第２章 ソニー創業者井深大とアップル創業者スティーブ・ジョブズの人生哲学
第３章 井深大 イノベーションの遺訓
第４章 スティーブ・ジョブズの遺訓
第５章 40年周期のパラダイムシフトの歴史をめぐる―その時の指導者が国家の盛衰を決める
第Ⅱ部
井深大の箴言 2025年のパラダイムシフト下で生きる人たちへ──ソニー・変革リーダーの格言──

著：豊島文雄
豊島文雄（てしまふみお）
早稲田大学理工学研究科修士課程卒、
1973年ソニー㈱入社。ウオークマン発売6年前のテープレコーダ部署に配属。その後、カメラ＆ビデオ事業部等を歴任。
1986年ソニーの幹部クラスの直属スタッフ・企画業務室長を務めながら、1998年主席(マネジメント研究分野の部長級専門職)、2002年ソニー中村研究所㈱設立時、取締役。
2007年井深大の経営手法と人生哲学を啓蒙する「㈱１・10・100経営」を起業。
ソニー現役時代を含め、延べ6000名研修した実積がある。
著書に『井深大の箴言』『井深大と本田宗一郎の遺訓』(ごま書房新社刊)がある。