目次

はしがき［河野銀子］

序章　教育改革下の学校管理職とジェンダー［河野銀子］
　1　学校教育とジェンダー
　2　教育改革と学校管理職
　3　本書の位置づけ

第一章　世界と日本の女性校長の現状とリーダーシップの特徴［村上郷子］
　1　女性校長と「ガラスの天井」
　2　女性校長の現状
　3　指導的リーダーシップと分散型リーダーシップおよび満足度
　4　スクールリーダーシップの類型とジェンダー
　5　世界および日本の女性校長の現状と課題

第二章　学校管理職のキャリア形成［髙野良子］
　1　学校管理職のキャリア形成とそのプロセス
　2　インタビュー
　3　「一任」の連鎖としての校長

第三章　一任システムと見定め［田口久美子］
　1　一任システムの実相
　2　一任システムと見定め
　3　新たな管理職育成システムと見定め──教育への影響

第四章　新たな管理職育成システムの課題──管理職選考試験の受験資格と女性校長［木村育恵］
　1　女性管理職をめぐる議論の現状
　2　県立学校管理職の実態
　3　インタビューから見える管理職選考試験の受験資格要件化
　4　「一任システム」の功罪と新たな管理職育成システムの問題

第五章　ジェンダーの視点で見る学校管理職養成システム改革の現在──「一任システム」の崩壊と課題［木村育恵・河野銀子］
　1　男女共同参画政策に見る学校管理職養成
　2　学校管理職をめぐる政策動向と教員のキャリア形成
　3　県立学校管理職をめぐる実態
　4　インタビュー調査の概要
　5　インタビュー調査から得られた知見
　6　ジェンダーの視点から見た「見える化」の課題


終章　女性校長は増えるか［河野銀子］
　1　学校管理職の魅力
　2　管理職育成・登用システムとジェンダー
　3　「一任システム」における女性管理職の位置
　4　新たな管理職育成システムと女性管理職の位置
　5　女性校長の行く末

あとがき
参考文献
索引
初出一覧