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日経文庫　B142

ジョブ型雇用はやわかり

編著：マーサージャパン

紙版

出版社サイト。

内容紹介

ジョブ型雇用を経営に活かす！
現場を知るコンサルタントが明快に解説

ジョブ型雇用というと「職務記述書（ＪＤ：ジョブディスクリプション）」ばかりが注目されがちだが、
実は日本に拠点をもつ外資系企業の半数はそこまで詳細なＪＤを作成していない。
自社に必要な人材要件とキャリア、報酬制度の全体的な設計が重要なのであり、
ＪＤはその一要素にすぎないからだ。

本書は、こうしたジョブ型雇用に関するさまざまな誤解を解きつつ、
制度設計から運用のポイントまでを具体的に説明する。

人事担当者はもちろん、現場の管理職にとっても欠かせない知識が満載の１冊となる。

著者は人事コンサルファームのマーサージャパンのコンサルタントたち。
企業の実例を多数とりあげた、実務に役立つ実践入門書だ。

著者略歴

編著：マーサージャパン
米国に本拠を置くコンサルティングファーム。組織変革、人事制度構築、福利厚生・退職給付制度構築、M&Aアドバイザリー・サービス、グローバル人材マネジメント基盤構築、給与データサービス、年金数理、資産運用に関するサポートなど、「人・組織」を基盤とした幅広いコンサルティング・サービスを提供している。

ISBN：9784532114374
。出版社：日経BP　日本経済新聞出版本部
。判型：新書
。ページ数：272ページ
。定価：900円（本体）
。発行年月日：2021年04月
。発売日：2021年04月25日
。国際分類コード【Thema（シーマ）】１：KJ。