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業績を上げた社員を高い賃金で処遇したい。経営者のそんな願いも簡単に実現できる。本書の「コース別職能型業績給制度」は、従来の職能給を改善するだけ。名ばかりの能力主義を一刀両断！

ISBN：9784806111122
。出版社：中経出版
。判型：A5
。ページ数：240ページ
。定価：2000円（本体）
。発行年月日：1998年02月
。国際分類コード【Thema（シーマ）】１：KJ。

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