目次

はじめに　大沢真知子

第１章　Ｍ字就労はなぜ形成されるのか　大沢真知子／盧 回男
　１　Ｍ字就労の実態
　２　「統計的差別仮説」対「逆選択仮説」
　３　高学歴女性の離職理由
　４　高学歴女性の働き方と結婚や出産との関係
　５　女性人材の浪費の実態
　６　Ｍ字就労を再考する
　７　どうしたらいいのか

第２章　初職継続の隘路　三具淳子
　１　Ｍ字カーブという日本女性の働き方
　２　なぜＭ字カーブが問題なのか
　３　Ｍ字カーブ解消によって期待される効果
　４　Ｍ字カーブ解消に向けた施策と問題点
　５　使用するデータ
　６　正規雇用の初職継続者

第３章　就労意欲と断続するキャリア――初職離職と転職・再就職行動に着目して　杉浦浩美
　１　「出産退職」をめぐる幻想
　２　やる気がないから辞めるのか
　３　正規雇用初職を手放すということ
　４　転職・再就職経験への評価
　５　キャリアは軌道修正されている
　６　学卒時の就労意欲と断続するキャリア

第４章　非正規女性たちのキャリアのゆくえ　鈴木陽子
　１　初職を非正規で就職する人の増加
　２　非正規の多くを占める女性――非正規女性を取り巻く課題
　３　企業での非正規の活用理由
　４　本調査での就業形態コース分類
　５　初職が非正規の各就業形態コースの属性や仕事内容などの特徴
　６　初職が非正規だった人の初職の仕事と離職の状況
　７　転職の経験

第５章　専業主婦の再就業　榊原圭子
　１　誰が再就業を希望しているのか――既婚・子どもをもつ専業主婦のプロフィール
　２　専業主婦たちはなぜ再就業を希望しているのか
　３　再就業に対する不安
　４　不安を払拭し、主婦の再就業を促進するために

第６章　小さい子どもをもつ女性とキャリア　御手洗由佳
　１　末子が小さい女性の就業
　２　どういった制度・サービスが利用されているか
　３　身近な人からの支援はあるのか

第７章　資格は本当に役立つのか　斎藤真由子
　１　資格が広まった背景
　２　企業にとっての資格
　３　どういう資格を取得しているのか
　４　どういう人が資格を生かしているのか

おわりに　岩田正美