〔雇止め〕裁判所の判断がスグわかる本
著：中野 公義
紙版
内容紹介
「契約の更新は義務ですか」と相談を受けたときに「解雇権濫用
法理が類推される場合があります」「労働契約法19条により更新
される場合があります」と法律用語を並べたところで、相談者は
どれだけ納得されるでしょうか？ 「更新してほしいけれど雇止
めされそうで心配です」といった相談者について、何が問題とな
るか具体的に確認することができるでしょうか？
本書は、およそ過去５年間の労働裁判例を中心に、雇止め及び合
意退職と、それらに伴う賃金支払請求、不法行為について法律上
及び事実認定上の裁判所の判断を整理してまとめたものです。
掲載された各裁判例の有する特徴的な判断に短時間で、効率よく
接することができ、本書を携えるだけで、労働事件に関する「引
き出し」は、格段に増えるはずです。
目次
第１章 雇止め等に関する基礎知識
第２章 雇止め
第３章 合意退職
第４章 賃金支払請求
第５章 不法行為
≪参考裁判例一覧≫
ISBN：9784539727805
。出版社：日本法令
。判型：A5
。ページ数：264ページ
。定価：2300円（本体）
。発行年月日：2020年09月
。発売日：2020年09月19日
。国際分類コード【Thema（シーマ）】 １：JBF。
